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書籍目錄

總目錄

1.篳路藍縷期_1990.7.1

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1-2 神學院畢業_正式成為伯特利教會傳道.1991.7.1

1-4 黃哲輝傳道按立成牧師_1994.11.28 next

伯特利牧會行傳
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教會章程完成修定通過。1992.6.17

彰化伯特利教會章程 81.6.17

第一章：總則

第一條：本教會定名為「彰化伯特利教會」（以下簡稱為本教會），本教會隸屬於財團

法人基督教中華協力會。

第二條：本教會以傳揚耶穌基督的福音，引領罪人得救，用心靈和誠實敬拜獨一真 神

，藉著聖經之教訓和講道，禱告和信徒 的交誼，以培養信徒的靈性生活促進

教會增長，並與各基督的教會合作建立上帝的國。

第三條：本教會設於中華民國台灣省彰化市介壽新村103號。

第二章：信仰

第四條：本教會之基本信仰：

我們相信獨一永活的真『神』，祂是無所不在，無所不知，無所不能

永恆的上帝，具有完備與完美的屬性，祂是宇宙萬物的創造主，上帝

是聖父，聖子，聖靈三位一體的上帝。

我們相信耶穌基督是『神』的獨生子，從聖靈懷孕，由童貞女馬利亞

所生，無本罪原罪，我們也相信耶穌基督死在十字架上，是為拯救我

們脫離罪惡與死亡，第三天從死裡復活，升登寶座，作我們的中保，

且照祂應許必再降臨，審判並掌管世界。

我們相信聖靈是三位一體的上帝，在創世前已存在，祂乃生命之主，

由父差遣子來繼續救贖事工，聖靈感動人寫聖經，在人心中運行使人

知罪，悔改，領受救恩歸向基督，祂常與教會同在，祂帶領，潔淨，

警惕，教訓上帝的兒女，我們相信聖靈降臨在我們身上，必賜給我們

能力，為祂作見證，並且也相信被聖靈充滿，就按著聖靈所賜的口才

，說起新的方言。

我們相信新舊約六十六卷聖經 都是由上帝所默示的，是完全沒有錯

誤，為信仰生活唯一的權威與準則。

我們相信人是依上帝的形像與樣式受造，具有真理之仁義與聖潔但因

始祖受魔鬼誘惑而犯罪，以致喪失與上帝交通的特權及完美品性，且

落入於上帝 的審判與永死 之下，因此世人惟有接受耶穌基督才有

得救的盼望。

我們相信人的得救乃是靠上帝的恩典，我們相信若口裡認耶穌為主心

裡信上帝叫祂從死裡復活，罪必蒙赦免，得以稱義，承受重生的生命

，得著權柄，作上帝的兒女。

我們相信上帝的旨意不僅是叫人得救，更要叫示的兒女得以成聖我們

不能因自己的善行或苦修，或死後才得成聖，只要接受聖靈充滿他的

心，他的心必蒙潔淨而成聖，成聖乃是不願再犯罪，且能勝過試探與

罪惡之意。

我們相信教會是獨一，神聖而大公，是不可見與可見，包括無形與有

形，藉聖靈連於元首基 督的肢體，子民，羊群與新婦，基疑是教會

的頭，教會是聖徒相通的團契， 教會存在的目的，乃是為榮耀上帝

，宣揚福音。

我們相信人死後的靈魂，依照其生前或善或惡之行為，均受審判義人

則得救蒙福，永遠與主同在；惡人要受刑罰乃永遠沉淪，我們相信主

耶穌基督復臨於空中時，在主裡已死聖徒必先復活；隨後在主裡尚存

活之聖徒必要榮化，被到空中，按各人所作工程得賞賜。

第三章： 教 會

第五條：本教會由聽信主道，認罪悔改重生，接受耶穌基督為其個人救主之受洗虔誠信

徒聚集而成立。

第六條：本教會會友每 主日聚集敬拜，按期接受聖餐，領受上帝真道，遵行基督教訓

堅固信仰，建立德行，負擔見證基督救恩 ， 推展基督福音之職任。

第七條：本教會若創設新會所時，基創設辦法遵循本教會傳 道部訂立之創設辦法行之

。

第四章 ： 聖 禮

第八條：洗禮

一、凡已相信耶穌為救主，且要決心跟隨主的人，都要接受洗禮，表明歸屬

基督。

二、洗禮是主耶穌 基督親自吩咐的，要奉聖父，聖子，聖靈的名為清楚重

生得救的人施洗‧（ 馬太 二十八：十九 ）

三、洗禮是表明信徒與主同死，同埋葬和同復活，從舊生命改變到新生命‧

（羅 六：一 －－ 五，林後 五：十七）

四、洗神是信徒公開承認耶穌基督是主‧（羅十：九）並且宣告與世界分別

披戴基督‧（林後 六：十七，加：二十七）

五、洗禮是 神 與信徒之間的一個信約，表明信徒藉著基督的寶血，罪得

潔淨，信徒要忠實向 神 持守清潔的心 ‧（彼前三：二十一）

六、本教會欲受浸者以全身受浸之方式舉行洗禮‧聖經中浸禮一詞，就是完

全浸入水中之意 ‧（下水裡 去，從水裡上來）耶穌受浸如此，埃提

阿伯的太監受浸也是如此‧（馬太 三：十六 ，使徒 八－－三十九

）

七、信徒不僅要接受水的洗神，也要有聖靈洗的體驗更要有成聖的生命，得

勝的生活‧（馬太 三：十一 ，林後 七：一 ，帖前 四；三四，

七，希 十二：十四，彼前一：十五）

八、特殊情形，如殘障，身患重病 ‧ ‧ 不適宜受浸禮者，給與滴水禮

，視同浸水禮。

第九條： 聖 餐

一、凡是已經重生得救，且已接受洗禮加入教會的信徒，均得有份於領受聖

餐。

二、聖餐是記念主耶穌基督為我們苦受死。

（林前 十一：二十四：二十六）

三、聖餐是要堅固我們對主耶穌基疑再來的信心與盼望。

（林前 十一：二十六）

四、聖餐是表明信徒在主裡合而為一。

（使徒二：四十六，林前十：十六：十七）

五、聖餐是信徒在教會的信仰生活見證，表明耶穌基督能力與生命的充滿

與內住 ‧（約翰 六：五十三：五十六）

六、信徒領受聖餐要以感恩的心，謙卑的態度，在主前省察，認罪，悔改

，以紀念主耶穌基督為我們受苦與捨命，（林前 十一：二十八）

第十條： 按 手 禮

職務之按立：（以弗 四：十一）

‧在本教會擔任全職傳道二年以上，經執事會擔薦，五位以上之牧師團之

印證通過後按立之。

‧牧師團之人選由本會執事會擔薦函聘之。

長執之按立：由本會已按立之神職人員按立之。

差派禮：本教會設立或差派海內外宣師時，得由本教會已按立之神職人員及

長老按手首派之。

第五章 會 友

第十一條：本教會會友計分下列兩種：

‧慕道會友：凡渴慕真道，參加本教會聚會者。

‧基本會友：具備下列三項資格之一者，得提出申請，為本教會基本會友。

（Ａ）‧凡決志信主之慕道友，參加本教會慕道班，對聖經真理情楚了解，並

領受浸水禮者。

（Ｂ）‧基督徒已在其他教會受洗，並提出有關受洗證明資料且同意本教會章程

者。

（Ｃ）‧經執事會審查通過者。

第十二條：基本會友之義務：

‧應熱心參加本教會舉辦之各項屬靈聚會，並謹慎言行，遵守聖經教訓及本會

章程。

‧喜傳福音領人歸主。

‧愛護教會，遵守十分之一奉獻及其他奉獻。

‧會友彼此關懷照顧。

‧接受本教會邀請，參加本會聖工。

第十三條：基本會友之權利：

‧得參加本教會舉辦之各項屬靈聚會。

‧得依規定享用本教會所定之設施管理辦法及福利辦法。

‧得向本教會請求婚喪喜慶之協助，但不得違背聖經之原則，細則另定之

第十四條：凡具有左列情事之一者，喪失本教會會籍：

‧自願轉籍者。

‧無故連總停止聚會達一年以上者。

第十五條：凡具有左列情事之一者，屢勸不改者，得以除名：

‧信仰違背聖經陷入異端思想，經牧師或有識務者勸勉無效，於執事會決議

除名者‧（馬太十八：十五－－－十八）

‧行為有辱主名及教會聲譽者，如背道行為，拜偶像，淫亂等，經牧師或有

職務者勸勉無效，於執事會決議除名者。

第 六 章：傳 道 人

第十六條：傳道人係本教會全時間之神職人員，分為牧師，傳道師，教師及宣教師等。

第十七條：牧師，傳道師，教師係受聘於本教會任職者‧宣教師皮被差派到外處傳福音及

建立教會者。

第十八條：傳道人之資格：（提前 三：二－－七：提後 四：二：彼前 五：二－－三

使 徒六：四）

‧與本教會之信仰相同者。

‧要儆醒禱告‧善於教道，追求聖潔與人和睦。

‧神學院畢業或受過神學訓練經執事會同意任用者。

第十九條：傳道人之職責：

‧負責牧養會友及教會講道，安排講道人選。

‧擬定本教會聖工計劃。

‧領道各組聖工之推動。

‧主領聖餐，洗禮，婚喪喜慶禮拜及特別聚會。

‧安排每年之佈導會，培靈會及退休會等。

第二十條：傳道人之聘請由執事會通過後推薦之，報請財團法人基督教中華協力會備案，

聘期為二年，連聘的連任。

第二十一條：傳道人如辭職時，需事先通知執事會並在三個月前通知對方。

第二十二條：傳道人若有左列情事者得以解聘。

‧造成教會結分裂者。

‧違反本教會章程十五條者。

第二十三條：傳道人之待遇、退休、及因公傷殘死亡等福利。

Ａ‧傳道人薪資辦法：

一‧本薪：＄１７，０００

二‧學歷：１．國中畢業讀神學院 ＄１，５００ 高中

２．高中畢讀神學院 ＄２，０００ 學士

３．大學（專）畢讀神學院 ＄２，５００ 碩士

４．研究所畢讀神學院 ＄３，０００ 博士

三‧經歷：１．曾在其它教會任執事同工 ＄１，０００

２．曾在其它教會任傳道人 ＄２，０００

３．曾在其它教會任牧師 ＄３，０００

四‧律貼：１．配偶津貼 ＄３，０００

２．子女津貼 大口（１６－２２歲） ＄１，８００

中口（８－１５歲） ＄１，５００

小口（０－７歲） ＄１，２００

五‧年終發放１．５個月之年終獎金（不包括津貼），年終給予師母謝禮

一份。

六‧勞保費照政府之核定而付之。

七‧每年六月底提撥一個月本薪作為傳道人離職退休金‧（本薪不含津貼

在內）。

八‧年資加薪：每年七月按軍公教之比例調薪，（調薪不含貼在內）

Ｂ‧傳道人給假請假辦法：

一．本會為辦理傳道人員之給假，請假，特定本規則。

二．慰勞假，病假，事假，婚娩假，喪假，依下列規定辦理：

１．慰勞假：傳道人員服務滿一年，第二年起每年得休假一星期，滿五年起第六年得休

假十四日，以後每滿一年加休一天，最多至三十天為止。

２．事 假：因事必須親自處理者，每年合計得請事假一星期，情形特殊者得准延長一

星期。

３．病假：因病必須治療或休養者，每年合計得請假四星期，超過期限者以事假抵銷，

，患重病非短期所能治療，經醫院診斷證明書，准延長之其延長時間不得超

過一年。

４．婚娩假：婚假：結婚者給予婚假二星期。

產假：女傳道結婚生產者給予產假四十日。

５．喪假：父母或配偶死亡者，給喪假二星期；祖父母，祖翁姑，配偶父母或子女死亡

者，給喪假一星期。

三．有下列事情之一者，給予公假，其日敗依實際情形定之。

１．受派到國內外教會領會，會議或考察者。

２．參加與職務有關之訓練者。

３．依法受各種兵役召集者。

四．請假之核定權責規定如下：

１．依第二條規定之慰勞假，事假，婚娩假，喪假及二星期以內之病假，均由執

事會同意之。

２．病假逾二星期，應檢定同意書及工作計劃書呈報執事會核准之。

五．由他教派借聘（不拘國內外）而請假者直至銷假時，一律應予停薪留職。

六．供聘請假者，應由借聘機關以正式公函向執事會接洽，並由執事會核准者，始得請

假。

七．延長病假逾一年仍未治癒者，應予辦理停薪留職，並由教會酌給醫療補助費。

八．保假人員在假期內，教會遇有緊急事故時，應即時銷假，並保留剩餘假期。

九．傳道職者請假期間，所遺職務由教會執事會代理，如屬長假時，由執事會派人代理

。

十．傳道職者非經本辦法請假，而離開其職守，經執事會多次通知改善未見接納者，由

執事會處理之。

十一．本規則經執事會通過後施行，修改時亦同。

第七章 教會組織與職權

第二十四條：會友大會為本教會最高權利機構。

第一項：會友大會係由本會聚會一年以上，全年出席率二分之一以上之基本會友所組成

，每年於春季召開，必要時可臨時召開之。

會友大會由本教會主任牧師或執事中推派一人召開並主持。

會友大會行使對傳人長執之同意權及罷免權。

第二項：聽取牧師、執事會各部門，上年度工作及收支報告，並決議本年度工作計劃，

及經費預算。

推選代表兩人，審核本年度收支帳目，於下年度會友大會提出報告。

通過上年度決算及本年度預算。

對各聖工計劃及實施提出建議。

第三項：會友大會召開之日期及議程，由執事會決定，但應於召開前兩星期公佈。

執事會認為必要時或會友四分之一以上或執事會請求時，得召開臨時大會。

第二十六條 執事會

第一項：本教會為促進各事工的發展，由本教會牧師、傳道人、同工及執事會所

組成。

第二項：執事會至少每一個月開會一次，並應於主日宣佈，由本會主任牧師或長

老中推舉一人擔任主席，必要得由主席臨召開之。

第三項：執事之產生與任期

執事經執事會推薦，由會友大會半數以上會友出席，三分之二以上同意。

執事任期二年，連選得連任一次，但第二次連任後須休息一年，才能參於被

選執事。

第四項：教會傳道人員為當然執事，執事會主度由主牧任之。

第五項：執事之資格

合於聖經提摩太前六章一至三節，提多書一章六至九節，使徒行傳六章三節

受洗一年以上，並上過造就課程的訓練。

擔任本教會其他事工之服事一年以上。

在本教會參加會二年以上者或友會轉入本會，在教會連續參加聚會二年以上

者。

前一年參加主日崇拜超過二十五週以上者。

第六項：執事的組織：執事會為推行會務得分任下列工作：

一、訪問：分組探訪信徒家庭。

二、會計：編製預算、報告決算及登計收支。

三、司庫：掌管出納工作。

四、服務：會堂佈置、佈道會招待、喪慶服務。

五、庶務：擔任記錄、保管資料、聯絡事務、辨理會籍。

第七項 執事之職務。

一、與本教會牧師、傳道人、同工組成執事會。

二、管理教會財產及修繕改建等事項。

三、維護教會風紀及會友信德。

四、管理財政。

五、辦理會友籍。

六、推薦執事人選。

七、牧師出缺時遴聘牧師、視教會事工需要，聘請全職傳道人及幹事。

八、提議修改教會章程及行政細則。

九、其他有關教會行政。

十 、協助傳道者關懷會友之靈性生活。

十一、協助傳道者辨理教會之事務，保持教會紀律。

十二、盡力使會友和睦相處，使教會在基督的品德上長進。

十三、傳道者不在或生病時，其工作執事應負責設法。

十四、保管有教會財產之書籍。

十五、設法供給教會所需之物品。

十六、負責會計、出納工作，編制預算及決算。

十七、處理使用教會所有物之事項。

十八、協助會友處理婚喪喜慶。

第八項 執事有左列之一者，失去執事資格。

一、請辭核准者。

二、因犯罪法院判刑確定者。

三、違反戒規情節重大經執事會議決除名者。

四、遷徒他處不能經常在會者。

五、無故缺席定期執事會三次以上者。

六、造成教會結黨分裂者。

七、違成本教會章程第十五條。

第二十八項：本章程經執事會通過後實行之並函報財團法人中華協力會備案，其修改時異

同。

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